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    国电长源荆门发电有限公司荆门公司实现连续安全生产1900天
    发布时间:2018-04-25 09:58  来源:  
         

    千亿娱乐城博彩投注平台 www.arpqc.com.cn 千亿娱乐城博彩投注平台 千亿娱乐城博彩投注平台 www.arpqc.com.cn 截至4月19日,国电长源荆门发电有限公司实现连续安全生产1900天,保持长周期安全生产平稳态势,为年度安全目标圆满实现打下坚实基础。

    多年来,该公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“安全就是最大效益”的安全理念,在规范企业安全作业行为、提升职工安全思想意识上下功夫,以生产部门为安全防控主场,以一线班组为安全管理重点,以关键岗位为安全监管核心,确?;榘踩榷ㄔ诵?。

    齐抓共管,夯实安全防控体系。该公司以打造本质安全型企业为目标,抓实安全管理工作,坚持“管生产必须管安全”原则,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,建立量化考评机制,通过逐级签订安全生产目标责任状,将安全压力层层传导,实现“人人挑担子,个个扛责任”。落实班子成员联系点制度,从上至下建立严格的安全生产岗位责任制,做到目标同向、责任同负、风险共担。该公司还以流程化、标准化和信息化为基本手段,强化安全内控体系建设,狠抓措施落实。以春秋季安全大检查为契机,严格落实“一学、两做、两查、四确保”专项行动,加大隐患排查和设备整改力度,从源头分析、分类汇总设备异常情况,拟定整改项目清单,落实责任人员、整改内容和完成时间。在生产部门全面推行风险预控分析,增强职工安全防护意识,督促安全责任落实。

    分层练兵,牢筑安全基础防线。该公司以强化全员意识,提升安全技能为根本,抓实基础安全教育培训。对新入职人员开展入厂须知、水电油气安全使用小常识、火力发电厂事故汇编实例讲解等,普及安全基础知识;以班组安全日活动为载体,定期组织学事故通报、学典型案例、开展交流讨论,组织全员参加年度安全规程考试和运行、检修规程考试,开展工作票三种人培训和资格考试,提高专项安全技能水平;以安全知识竞赛、反事故演习、消防应急预案演练、心肺复苏急救演练等提升操作技能,经常性组织技术能手、安全专职管理人员到一线班组宣讲安全知识,有效提升人员安全意识、责任意识、?;馐?。

    查漏补缺,消除安全短板。该公司始终以“如露薄冰、如临深渊、如坐针毡”的心态对待安全管理工作。公司7号机组大修同步实施超低排放改造期间,恰逢江西丰城电厂“11.24”特大事故发生。公司领导与项目管理人员一起现场办公,坚持每天早晚一会,布置、检查、协调各个事项。公司负责人带队检查和现场督察组24小时现场值班,全面盯防危险点源和高危作业,确保了安全隐患在萌芽状态消灭,安全漏洞在源头堵塞,安全死角在交叉检查中消除。改造工作取得58天完工、投产后指标优良的优秀成绩。该公司严格按照“全覆盖、零容忍、严管理、硬考核”要求,深入开展现场文明标准化建设,全面推行检修作业标准化,通过可视化看板、可量化指标、可评价考核将安全学习、两票管理、反违章管理等内容纳入10%工作抽查,实现闭环管理。

    理念宣贯,营造安全氛围。“安全第一,生命至上。”该公司高度注重安全文化培育和理念宣贯,充分利用企业网站、电子宣传屏、宣传橱窗、微信公众平台和班组文化墙等展示安全成果,学习安全先进,强化全员安全思想教育。公司以“安全生产月”为契机,开展“安全专项整治月”、“安全警示教育周”等专项活动,不断增强人员的安全意识;持续开展“我为安全献一策”、安全管理金点子、安全合理化建议、全员安全大讨论等学习教育活动,营造学安全、保安全、要安全的浓厚氛围。

    此外,该公司还积极开展安全心愿寄语、安全征文、安全漫画、安全诗歌等群体性活动,增强安全忧患意识,落实安全主体责任,传递安全管理压力,催生安全生产动力,筑牢安全生产根基,为企业持续健康发展保驾护航。(通讯员:杨玲)

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